社會參與
社會公益服務
志聖公司秉持「取之社會，用之社會」的理念，多年來致力於回饋社會和公益事業。疫情期間，志聖積極投入防疫工作，與樂榮貿易共同捐贈防護帽和鞋套，協助警消單位，並捐贈台灣防疫隔離衣和檢測站。志聖也參與國際半導體產業協會的「零接觸採檢站募資計畫」，全力支援防疫。除此之外，公司每年定期資助特殊疾病患者、弱勢家庭和其他公益團體，展現企業社會責任。
產學合作
志聖深知培育產業人才的重要性，與多所大專院校展開產學合作。公司持續與明志科技大學、逢甲大學等合作，設立「企業公費生合作計畫」，通過學雜費補助及獎學金，幫助學生安心就讀，並為產業創造即戰力。自2006年起，志聖累計為逢甲大學提供數百萬元的獎助學金和企業實習資源，參與逢甲國際產學聯盟，並無條件捐贈五年五百萬元作為創新激勵發展基金，推動ESG永續企業相關學術活動，縮小學用落差。
藝文支持
除了關注產業發展，志聖也積極支持藝文及體育活動。公司長期贊助桃園中平國小棒球隊，為運動少年的學習和成長提供資源，鼓勵台灣青年邁向國際，培育未來國際賽事的明日之星。企業內部也推廣志工文化，為全體員工提供參與社會公益活動的管道，培養員工感恩、互助的企業文化。
2023年社會參與與贊助
2023年，志聖持續支持多項公益和學術活動，總計捐助資金達4,901,400元新台幣。贊助項目包括：
- 捐贈1,000,000元給中華仁親社區關懷協會，支持弱勢群體；
- 資助1,000,000元給逢甲大學，用於ESG綠能研究；
- 支援台灣癌症臨床研究發展基金會、台灣腦病防治基金會等多個醫療機構；
- 贊助桃園市中平國小少棒隊五年期200,000元，推動青少年運動發展；
- 支援台灣精密工程學會、亞太地區大專生力學競賽等學術活動，共計600,000元。
企業內部文化與公益參與
志聖內部文化重視公益和回饋，企業提供多樣化的員工參與社會公益活動的機會，並通過志工文化的推廣，增強企業凝聚力與員工社會責任感。志聖也關心文藝發展，推動內部文藝活動，強化企業的文化根基。